Langdurig verzuim

Omdat kortdurende verzuimmeldingen nu eenmaal het meest in een organisatie voorkomen, ligt het accent tijdens de verzuimbegeleiding dan ook vaak op de verwerking en de begeleiding van deze gevallen. Tot de zesde week van de ziekmelding, meestal het moment om het Plan van Aanpak op te stellen, heeft de casemanager of verzuimbegeleider een goed overzicht over het verloop van het verzuimdossier. Als de verzuimmelding langere tijd duurt, komt het in de praktijk vaak voor dat het sturen op de werkhervattingmogelijkheden en de regie op ingezette interventiepartijen zoek raakt.

Heeft u een ingewikkeld of langdurig verzuimdossier? Zet u vraagtekens bij uw eigen verzuimbegeleiding of de begeleiding van de door u ingeschakelde arbodienst of verzuimbegeleider? Bent u bang dat het dossier niet Poortwachterproof is en dat u grote kans maakt op een loonsanctie tijdens de WIA-beoordeling? Vraagt u zich af of alle subsidiemogelijkheden zijn benut? In dergelijke gevallen kunt het dossier door ons laten toetsen. Het resultaat is een concreet advies wat u en uw verzuimbegeleider direct kunnen uitvoeren.

Ook kunt u na dit advies besluiten om de verdere verzuimbegeleiding bij ons onder te brengen. Vanaf het moment dat wij dit dossier overnemen, ontvangt u een Poortwachtergarantie. Voorwaarde is wel dat u onze adviezen binnen afzienbare tijd opvolgt en dat ‘reparatie’ van het overgedragen dossier nog mogelijk is.